Job Description :-
• Excellent understanding of System z architecture
• Excellent experience with IBM z/OS operating system
• Experience in building Mainframe LPAR and OS Upgrades
• Knowledge Catalog management, IBM system utilities
• Knowledge on VTAM, TCPIP, ACF2 and GDPS
• Experience on z/VM, zVSE and z/Linux
• Installation of patches and fixes
• Installation and maintenance of ISV products, REXX, RMF, SMF
• Administration and configuration of z/VM Operating Systems running SuSE or RedHat Linux
• Installation and customization of z/VM and related IBM or other ISV software;
• Extensive experience with providing performance and tuning using monitoring tools (f. ex. z/VM Performance Monitor or other tools);
• DIRMAINT administration – RACF/Top secret administration;
• REXX knowledge - SSI knowledge;
• Ability to support network configuration and maintenance (Real TCP/IP stack, VSWITCH, TCPIP tools in z/VM, etc.);
• Solid skills in z/Linux system cloning and configuration including memory and file system allocation;
• System parameters/parmlib maintenance
• Managing incidents on z/OS related issues
• z/OS performance monitoring and reporting
• Knowledge on DFSMS, DFSMShsm, Flashcopy, ICF Catalogs, HCD
• Capable of planning and supporting Disaster recovery exercises
• Performance tuning & Development of operational procedures
• Experience with system indicators (logs, dumps, error) logs for pro-active management of system problems
• Installation and maintenance of ISV products (For zVM, ZVSE and zOS)
• Ability to work with Developers in fixing issues
Key Responsibilities:
• Incident Management / Problem Management by performing problem analysis and resolution implementation
• Support maintenance release and major OS upgrades.
• Process client requests for system software modifications
• Review system indicators (logs, dumps, error) logs for pro-active management of system problems
• Work with operations to monitor, maintain and IPL systems to improve consistency and availability
• Monitor / Tune system performance and work with performance engineering and capacity teams
• Ensure availability and performance objectives, as required by clients and management, are maintained for operating systems and for system software components
• Implement appropriate tools and processes to automate repeated tasks
• Manage various license codes for infrastructure software.
• Capable of planning and supporting Disaster recovery exercises
• Performance tuning & Development of operational procedures
• Implement changes as needed to support other towers and day-to-day operations.
• Work with IBM and other Independent Software Vendors on a regular basis
• Provide regular management reports / analysis to senior management team regarding Incidents, Changes and requests
Über Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.
Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.
Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.
Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.
