Job Summary
) Administered and optimized VMware technologies including vSphere vCenter ESXi vSAN NSX-T and HCX improving performance and infrastructure reliability.
2) Utilized advanced VMware features (vMotion Storage vMotion HA FT DRS).
3) Troubleshoot backup issues performed VM disk resizing CPU/memory upgrades and other configurations to meet client needs.
Responsibilities
Led successful cloud migration initiatives with VMware HCX transitioning client workloads from on-premises to Google Cloud reducing operational costs and enhancing system resilience.
5) Configured and managed NSX-T (upgrades edge resizing troubleshooting) ensuring robust and scalable network functionality.
6) Conducted Root Cause Analysis (RCA) on incidents driving continuous improvements in system reliability and minimizing recurrence.
7) Support day-to-day operations including ESXi NR issues vCenter resizing syslog configuration password resets storage volume mounting and log analysis using Kibana.
8) Delivered global L2/L3 support for GCVE using Salesforce Service Cloud resolving incidents within SLAs.
9) Provided end-user support via email calls remote sessions and ensuring timely resolution of tickets per SLA priorities.
10) Collaborate with cross-functional teams including Product team to resolve complex technical challenges and implement best practices.
11) Proficiency in Linux system administration and troubleshooting.
12) Oversaw VMware 7.x virtual infrastructure administration managing ESXi & vCenter ver 8/7/6.5/6 across production and non-production environments.
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
